The Three Signs Of a Miserable Job

DESCRIPTION

Lencioni memaparkan kisah yang tak terlupakan tentang Brian Bailey, seorang eksekutif yang hampir pensiun, yang sedang mencari arti dalam karier dan hidupnya. Melalui serangkaian kelokan dan lika-liku yang membawanya dari jabatan eksekutif sebuah perusahaan besar menuju jalur ski di Lake Tahoe kemudian pindah ke jendela drive thru sebuah restoran cepat saji. Brian menemukan tiga penyebab bersifat universal yang menimbulkan kemarahan dan frustrasi di tempat kerja, dan kunci untuk mengatasinya. Apakah Anda seorang eksekutif yang mencoba untuk membangun suatu budaya keunggulan kompetitif, atau Anda seorang manajer yang mencoba untuk berhubungan dan memotivasi pekerja Anda, atau seorang pekerja yang mencari kepuasan kerja, buku ini akan memberikan kelegaan pada Anda secepatnya - juga harapan. Editor's Note Dalam fabel keenamnya yang paling dinantikan ini, penulis laris menurut New York Times Patrick Lencioni mengungkapkan topik yang paling universal dan manusiawi saat ini: penderitaan di tempat kerja. Penulis enam buku yang terkenal, termasuk buku laris menurut New York Times, The Five Dysfunction of a Team. Lencioni menyajikan contoh yang revolusioner tetapi sederhana untuk membuat pekerjaan apa pun menjadi lebih menghasilkan dan memuaskan. Fabel untuk Para Manajer ... Menyentuh, Menggugah, Mengusik, sekaligus Mengubah ...!